- Cuéntanos un poco acerca de tu trayectoria profesional y tu reciente nombramiento
Estudié la carrera de Medicina y al terminar, como soy una persona muy curiosa, decidí probar otras opciones profesionales, motivo por el cual entré en el equipo de consultoría estratégica de The Boston Consulting Group. Tras varios años en BCG, tuve la oportunidad de incorporarme a Celgene, compañía que fue adquirida por BMS, donde he ocupado distintas posiciones en diferentes departamentos: Marketing, Médico, Acceso y Proyectos de valor. Gracias a haber pasado por todos estos departamentos, tengo una visión muy holística del negocio lo que me ayuda mucho en mi nuevo rol como Commercial Lead de Cardiovascular, estando a cargo de los equipos de Marketing y Ventas.
- ¿Cuáles crees que serán los mayores retos de esta posición y que es lo que más te inspira?
Tenemos por delante el apasionante reto de lanzar un medicamento en un área en la que no existen aún alternativas terapéuticas lo que supondrá un gran beneficio para los pacientes. Como médico que soy, lo que más me inspira es pensar que con mi trabajo puedo cambiar la vida de los pacientes. Y en el día a día, para mí es fundamental trabajar para que mi equipo me vea como un líder en quien pueden confiar, que les motiva y a quien quieren seguir.
- ¿Qué obstáculos te has encontrado para llegar dónde estás ahora mismo?
Los principales obstáculos que he encontrado en el pasado han sido estructuras o formas de trabajar demasiado rígidas, procesos complejos que desincentivan la innovación y estilos de liderazgo demasiado autoritarios. Afortunadamente, creo que todo esto ha cambiado y desde luego en BMS trabajamos activamente para incentivar una cultura de flexibilidad, empoderamiento y agilidad que son críticos para adaptarnos a la nueva realidad del mercado.
- ¿Qué cosas no se ven de ti en LinkedIn? ¿Logros personales de los que te sientas orgullosa? ¿Cuáles son tus hobbies?
Además de María, Commercial Lead en BMS, soy María, madre de 3 niños ¡que no me dejan tiempo para aburrirme! Ellos sin duda son mi mayor logro y con ellos es con quien paso casi todo el tiempo que no estoy trabajando. Entre una cosa y otra, intento sacar tiempo para hacer deporte, lo que me ayuda a desconectar y a poder pensar con claridad. Creo que es importante, en el mundo hiperconectado en el que vivimos hoy en día, que busquemos espacios de desconexión que dejen a la mente espacio para reflexionar y crear.
- De cara a este nuevo nombramiento, ¿qué estilo de liderazgo te gustaría asumir? ¿Qué características crees que debe tener una buena líder?
Liderar un equipo es una gran responsabilidad y es clave para el éxito de cualquier proyecto. Desde mi punto de vista un buen líder es aquel que crea y comunica una visión clara y posteriormente da alas a su equipo para ejecutar esa visión. En este camino, creo que es fundamental fomentar un ambiente de confianza y escuchar mucho al equipo siempre, y más aún en mi caso, ya que son ellos los que están todos los días en contacto con el cliente.
- ¿Cuál es el mejor consejo que has recibido? ¿Nos das alguno para otras mujeres del sector?
El mejor consejo me lo dieron de pequeña en casa y fue que con trabajo, mucho esfuerzo y valentía, podría llegar a donde quisiera. Creo que este mensaje es especialmente importante para las mujeres, ya que muchas veces nos ponemos límites a nosotras mismas que nos impiden alcanzar nuestro máximo potencial.
